Fortbestand neu gegründeter Arbeitgeberunternehmen
Erfahrungsgemäß sinken die Überlebensraten einer Kohorte von Arbeitgeberunternehmen von einem Jahr auf das nächste: So wurde mindestens eines von zehn Arbeitgeberunternehmen, die im Jahr 2004 gegründet wurden, 2005 wieder geschlossen; nur 86% überlebten. Ein Jahr später (2006) waren noch circa drei Viertel der 2004 entstandenen Arbeitgeberunternehmen am Markt tätig. Die 3-jährige Überlebensrate (2004 bis 2007) betrug 65,9% und die 4-jährige (2004 bis 2008) 58,9%. Nach fünf Jahren (2009) waren noch etwas mehr als die Hälfte (52,1%) dieser Kohorte am Markt aktiv.
In den Wirtschaftsbereichen „Gesundheits- und Sozialwesen“ (69,6%), „Energieversorgung“ (67,9%) und „Bergbau“ (66,7%) waren die 5-jährigen Überlebensraten der im Jahr 2004 entstandenen Arbeitgeberunternehmen überdurchschnittlich hoch, während sie z.B. in den Branchen „Kunst, Unterhaltung und Erholung“ (43,9%) oder „Verkehr“ (47,5%) unter dem Durchschnitt lagen. Besonders hohe 5-jährige Überlebensraten wiesen Arbeitgeberunternehmen mit zwischen 5 und 9 unselbständig Beschäftigten (64,4%) auf; am niedrigsten war die Rate für Unternehmen mit 1 bis 4 Unselbständigen (50,6%). Von den Arbeitgeberunternehmen mit 10 und mehr unselbständig Beschäftigten, die 2004 gegründet wurden, überlebten bis 2009 beinahe 62%. Die Ergebnisse nach Bundesländern für die 2004 gegründeten Arbeitgeberunternehmen zeigen, dass die 5-jährige Überlebensrate insbesondere in Tirol (58,5%), Vorarlberg (56,9%) und Salzburg (56,1%) höher lag als im Durchschnitt. Unterdurchschnittlich wenige Unternehmen (47,2%) überlebten nach fünf Jahren in der Bundeshauptstadt.
Die Arbeitgeberunternehmen der zweiten Kohorte, nämlich jener, die 2005 entstanden sind,
haben nach einem Jahr zu 86,3% überlebt. Die 2-jährige Überlebensrate
(2005 bis 2007) betrug für diese Unternehmen 74,1%. Nach drei Jahren
waren noch 64,9% und nach vier Jahren noch 57,4% der Unternehmen aktiv.
Arbeitgeberunternehmen der dritten Kohorte, also jener, die 2006 entstanden sind, haben
zu 86,5% ein Jahr überlebt. Die 2-jährige Überlebensrate (2006 bis
2008) belief sich auf 73,5%. Drei Jahre später waren noch 63,3% der
Unternehmen dieser Kohorte am Markt tätig. Die Überlebensrate der vierten Kohorte,
also jener Unternehmen, die 2007 entstanden sind und bis 2008 fortbestanden
haben, lag bei 82,9%. Ein weiteres Jahr später (2009) waren noch 69,1%
der rund
| Hauptergebnisse: Überlebensraten von im Jahr 2004 neu gegründeten Arbeitgeberunternehmen |  |  |  |
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| Hauptergebnisse: Überlebensraten von im Jahr 2004 neu gegründeten Arbeitgeberunternehmen nach Beschäftigtengrößenklassen | | | |
| Hauptergebnisse: Überlebensraten von im Jahr 2004 neu gegründeten Arbeitgeberunternehmen nach Bundesländern | | | |
| Hauptergebnisse: Überlebensraten von im Jahr 2005 neu gegründeten Arbeitgeberunternehmen | | | |
| Hauptergebnisse: Überlebensraten von im Jahr 2005 neu gegründeten Arbeitgeberunternehmen nach Beschäftigtengrößenklasse | | | |
| Hauptergebnisse: Überlebensraten von im Jahr 2005 neu gegründeten Arbeitgeberunternehmen nach Bundesländern | | | |
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